Jakarta, Deras.id – PT GoTo Gojek Tokopedia Tbk (GOTO) melakukan pemutusan hubungan kerja (PHK) terhadap 600 karyawannya. Hal ini disampaikan oleh sekretaris Perusahaan Grup GoTo Koesoemohadiani bahwa perusahaannya hari ini tengah melakukan pembaruan stategi.
“Dalam upaya mencapai tujuan tersebut, manajemen GOTO melakukan kajian secara menyeluruh dan terus menerus, untuk menentukan peningkatan yang dapat dilakukan di setiap kegiatan bisnis,” kata Koesoemohadiani dalam keterangan resminya Jumat, (10/3/2023).
Berdasarkan kajiannya, perusahaan GoTo telah mengoptimalisasi serta melakukan penyesuaian guna memperkuat operasional ke depan.
“Salah satu penyesuaian tersebut adalah mengkonsolidasikan sejumlah bisnis dan tim dalam ekosistem kami, untuk menghadirkan organisasi yang lebih ramping serta lebih siap untuk menanggapi permintaan pasar,” kata dia.
Koesoemohadiani memberikan contoh terhadap pola desain pada bisnis offline merchant di GoTo Financial dan menyatukannya dalam sebuah tim offline merchant.
“Sebagai contoh, kami melakukan desain ulang pada bisnis offline merchant di GoTo Financial dan menyatukan dua tim offline merchant. Penyesuaian seperti ini akan membantu kami memberikan layanan yang lebih baik kepada merchant, sekaligus mengurangi biaya,” tuturnya.
Selain itu, GoTo akan mengutamakan skala prioritas guna memberikan dampak yang lebih besar dengan menunda kegiatan bisnis yang bukan merupakan layanan inti. Seperti contoh mengurangi beberapa bagian dari layanan mitra Tokopedia.
“Agar sumber daya perusahaan dapat difokuskan pada kegiatan yang akan mendorong dampak lebih besar, dan dalam kondisi dimana kebutuhan perekrutan menurun. Kami juga melakukan restrukturisasi di tim rekrutmen,” ujarnya.
Kedepan, GoTo memiliki rencana untuk memaksimalkan peranan tekonologi dalam operasional bisnis perusahaan, guna mengurangi proses manual dan margin of error.
“Setiap karyawan telah berperan penting dalam perjalanan GoTo, dan kami sangat mengapresiasi kontribusi mereka dalam membangun bisnis dan bersama-sama mendukung GoTo untuk mencapai misi perusahaan,” ucap Koesoemohadiani.
Sebelumnya, GoTo juga melakukan PHK dengan memangkas 1.300 karyawan sebagai upaya memberikan efisiensi dan menekan biaya perusahaan.
Penulis: Alfan | Editor: Rea
